Disponibilité occasionnelle certains soirs et week-end pour des évènements
Recrutement / Chargé(e) de mission tertiaire (CDI)
CONTEXTE :
L’Agence locale de l’énergie et du climat de Paris Ouest La Défense (ALEC POLD), association loi 1901, participe à la transition énergétique du territoire de Paris Ouest La Défense (POLD). Elle assure, auprès de tous les publics, des missions d’information, de sensibilisation, de conseil et d’accompagnement en matière de maîtrise de l’énergie, de développement des énergies renouvelables, d’adaptation aux changements climatiques et d’éco-rénovation.
Opérationnelle depuis 2019, l’ALEC POLD contribue à favoriser localement la dynamique de transition en lien avec POLD ainsi que de nombreux partenaires (collectivités, gestionnaires de réseaux, bailleurs sociaux, entreprises, associations, organismes de formation…). Elle participe ainsi à fédérer les acteurs et à partager les bonnes pratiques pour faciliter la mise en œuvre d’actions concrètes.
L’ALEC POLD est également le guichet local du service public de l’amélioration de l’habitat France Rénov’ ; elle assure ainsi une mission de service public de la rénovation de l'habitat notamment auprès des particuliers, des copropriétés et des professionnels du bâtiment. L’équipe de l’ALEC, composée de 12 salariés, œuvre de ce fait au quotidien pour mobiliser, renseigner et accompagner les porteurs de projet de rénovation énergétique.
Vous souhaitez participer au développement d’une structure dynamique, à taille humaine et sur un territoire de projets ? Rejoignez l’ALEC POLD en tant chargé(e) de mission tertiaire.

MISSIONS :
Sous la responsabilité du directeur, et en collaboration avec l’équipe et en particulier le poste de chargé de mission Energies Renouvelables au sein du pôle tertiaire :

Conseiller et accompagner les collectivités et, éventuellement, le petit tertiaire privé sur l’amélioration de leur patrimoine
Co-organiser et co-animer, avec le poste de chargé de mission Energies Renouvelables, le groupe d’échange Patrimoine & Energie qui regroupe l’ensemble des référents des services des villes du territoire (bonnes pratiques, veille, retours d’expérience, visites de site…) ;
Informer, conseiller, accompagner les services et les élus dans l’amélioration de leur patrimoine et dans la mise en œuvre du dispositif Eco Energie Tertiaire ;
Rédiger des notes techniques à destination des collectivités du territoire sur des sujets en lien avec l’amélioration de leur patrimoine ;
Participer à la montée en compétence des collectivités (services et élus) dans l’amélioration de leur patrimoine et favoriser l’émergence de projets : formations, rencontres, réunions, visites de sites…) ;
Conseiller, éventuellement en réponse à la demande, le petit tertiaire privé.
Sensibiliser et mobiliser les collectivités en lien avec les dispositifs locaux
Promouvoir par tous les moyens nécessaires (évènements, communication, fresques…) les enjeux de rénovation énergétique, d’adaptation aux changements climatiques, de maîtrise des usages ou encore de suivi de la donnée énergétique auprès des collectivités du territoire ;
Organiser des temps de sensibilisation et d’information sur les dispositifs en lien avec l’amélioration du patrimoine (aides et programmes des collectivités, de la banque des territoires ou de l’Etat notamment) ;
Mettre en place, en lien avec le territoire de POLD, une démarche proactive auprès des publics cibles pour faire émerger des projets.
Contribuer à la vie associative
Participation à la communication (site internet, réseaux sociaux…) et contribuer à la création de contenus ;
Participer aux réunions de réseaux, aux échanges et aux partages entre pairs et avec les partenaires ;
Assurer le reporting de l’activité et contribuer à l’évaluation ainsi qu’à la valorisation de l’activité ;
Assurer le lien avec la Région et la mobilisation des programmes européens en lien avec l’activité du poste ;
Participer aux démarches d’amélioration continue liées à l’activité et venir si besoin en appui technique de l’équipe ;
Participer à la création et à l’amélioration des outils pédagogiques.
PROFIL SOUHAITÉ :
Conditions de recrutement :
Poste basé dans les locaux de l'ALEC POLD, à Suresnes (proche T2)
Déplacement sur les 11 communes de POLD et, ponctuellement, en France métropolitaine
Salaire et contrat :
Type de contrat : CDI à temps complet, 37h avec 16 RTT
Classification Convention Collective Nationale BETIC : Ingénieurs & Cadres, position 2.1
Télétravail partiel
Compétences souhaitées :
Diplôme ou formation Bac+3 minimum dans les domaines de la transition énergétique (thermique du bâtiment, efficacité énergétique, énergie renouvelable)
Expérience de 2 ans minimum dans le pilotage de projets
Maîtrise des enjeux et des acteurs de l’énergie, du bâtiment et des problématiques liés aux changements globaux
Très bonne expression écrite et orale
Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Qualités requises :
Forte motivation
Polyvalence et esprit d’initiative
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Très bonnes qualités relationnelles, sens de l'écoute
Aisance pour le contact avec différents publics
Rigueur et sens de l'organisation

Vous souhaitez participer au développement d’une structure dynamique, à taille humaine et sur un territoire de projets ? Rejoignez l’ALEC POLD en tant que chargé(e) de mission tertiaire.
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) auprès de Madame la Présidente de l’ALEC POLD par e-mail à : t.ferreira@alec-pold.org